障害者雇用で働きながら結婚を考えている方へ。婚活で実際に見られているポイントと、収入・障がいの伝え方、今日からできる対策を障がい者婚活の専門家が解説します。

障害者雇用で働きながら、結婚を考える。そのとき頭をよぎるのは、「この働き方で相手が見つかるのだろうか」という不安ではないでしょうか。婚活アプリのプロフィールに「障害者雇用」と書くべきか迷う。年収や仕事の話になったとき、どう説明すればいいか分からない。一般雇用の人と比べられて、最初から候補にすら入れてもらえないのではないか。そう感じながら検索している方は、決して少なくありません。

結論から言うと、障害者雇用で働いていること自体が、結婚を遠ざける決定的な理由になるわけではありません。婚活の場で実際に見られているのは、雇用形態そのものよりも「生活が安定しているか」「仕事や収入のことを落ち着いて説明できるか」「将来のことを一緒に考えられる相手か」という点です。

給与に加えて障害年金がある方、勤続年数が長い方、生活のリズムが整っている方など、状況は一人ひとり違います。それを自分の言葉で整理して伝えられれば、雇用形態だけでマイナス評価になることは少ないです。ただし、何も準備せずに一般的な婚活市場に入ると、表面的な情報だけで判断されてしまう場面があるのも事実です。だからこそ、伝え方と婚活の進め方に、少し工夫が必要になります。

弊社では普段、障がいのある方の婚活相談を受けていますが、「障害者雇用だと結婚が難しいのでは」という悩みは、一つの原因だけで生まれているわけではないと感じています。実際には、いくつかの要素が重なっていますので、どのような事例があるのかを一つずつご紹介させていただきます。

「障害者雇用」という働き方や、障害年金の仕組みは、当事者以外はあまり知られていません。給与や年金を合わせた総額、働き方の実態をどう伝えればいいか分からず、結果として何も説明できないまま終わってしまうことがあります。

婚活アプリや結婚相談所のプロフィールを見比べると、雇用形態や年収は一目で比較されやすい項目です。一般雇用の人と並べて見られると、それだけで不利に感じてしまいます。

仕事や収入の話は、障がいの話とセットで出てくることが多いテーマです。「いつ、どう伝えればいいか」が分からないまま婚活を進めると、質問されること自体が怖くなってしまいます。

婚活の場では、仕事や収入が「稼ぐ力」「生活力」の指標として扱われがちです。一般雇用の平均と比べて見劣りするのではと感じることで、それ以外の自分の良さまで見えなくなってしまうケースもあります。

このように、悩みは「雇用形態そのもの」だけでなく、伝え方やコミュニケーション、自己評価とも密接に関わっています。

①仕事・収入の内訳が伝わっていない

②生活設計が見えていない

③伝えるタイミングが決まっていない

①給与・障害年金の内訳や働き方を自分の言葉で説明できるようにする

②手取りベースの支出・貯蓄の見通しを整理しておく

③障がいや働き方をいつ・どう話すか事前に決めておく

具体的な方法がわかっていなければ、婚活は前に進み辛くなるので、ここでは、今日から取り組める対策を紹介します。

※以下は実在する会員様の事例ではなく、相談内容をもとに構成した一例です。

30代男性、精神障害があり障害者雇用でIT関連のサポート業務に就いている、という想定ケースで考えてみます。勤続5年で、給与と障害年金を合わせた年収は360万円(会社給料280円・障害年金80万円)。数字自体は決して低くないにもかかわらず、婚活アプリのプロフィールに「障害者雇用」と記載した途端に反応が減ったと感じ、婚活そのものに苦手意識を持ってしまいました。

このケースで工夫できるのは、雇用形態の名称を変えることではなく、「働き方の内訳」と「生活の安定度」を具体的に伝えられるようにすることです。勤続年数、給与と年金の内訳、家賃とのバランスを整理して伝えられるようになると、「障害者雇用だから収入が不安定」ではなく「安定して働き、見通しの立った生活ができている」として受け取られやすくなります。雇用形態や年収の表記は変えられなくても、伝え方は変えられる、という点がポイントです。

異性と出会う方法は、マッチングアプリ、自然な出会い、一般的な結婚相談所など、いくつかの選択肢があります。マッチングアプリは手軽に始められる一方、プロフィールの表記だけで判断されやすく、障がいや働き方の背景を伝える前に候補から外れてしまうことがあります。自然な出会いは、人柄を知ってもらいやすい反面、そもそも出会いの機会自体が限られやすいという課題があります。一般的な結婚相談所は、仲人によるサポートがある一方、障害者雇用や障害年金の仕組みへの理解が十分でない場合、説明を任せきりにできないこともあります。
 

こうした事情から、障がいのある方の場合は、障害者雇用や障害年金の仕組みを理解した上でサポートしてくれる専門的な婚活サービスを選ぶという方法もあります。雇用形態や年収の表記だけでなく、働き方や生活状況を含めて相手に伝える手助けをしてもらえることは、一人で婚活を進めるのとは違う安心感につながります。

私たち「障がい者専門の結婚相談所ハグム」では、障害者雇用で働く方の婚活サポートの事例がたくさんあります。雇用形態や年収の数字だけを見るのではなく、仕事の内容、給与と障害年金の内訳、勤続状況、生活のバランスまで含めてお話を伺い、どのように相手に伝えていくかを一緒に整理します。

また、障害者雇用という働き方や障害年金の仕組みへの理解がある会員様とのマッチングも行っているため、雇用形態の表記だけで判断されにくい環境で婚活を進めることができます。「自分の働き方で本当に大丈夫なのか」という不安を、一人で抱え続ける必要はありません。